P사 HRD
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* 외국계 기업의 합격후기에는 상세정보를 기입할 수 없습니다. 각 포지션별 채용인원이 1명인 경우가 많아 추정가능한 정보는 제외한 내용만을 공개합니다. *
- 자기소개와 합격 소감
안녕하세요!
커리어 브릿지에 등록한지 1년이 넘었었는데 직장에 다니면서 준비하느라 자주 참석하지는 못했습니다.
저는 P사에 HRD 직무로 입사하게 되었습니다.
자유로운 분위기를 가지고 있으면서 연봉을 맞추어 줄 수 있는 직장을 가고 싶었습니다.
D사에도 합격했지만, 면접 과정에서 분위기가 딱딱한 느낌이었습니다.
코치님이 정말 가고 싶은 기업이 아니면 무리할 필요 없다고 조언해 주셔서 연봉 협상에서 제가 생각한 고정 급여를 끝까지 주장했고 결국 D사는 drop 되었습니다.
P사는 자유로운 분위기인 것 같아 매우 만족스럽습니다.
- 최종 합격까지 준비하신 과정을 설명하자면?
서류 준비과정이 꽤 오래 걸렸습니다.
신입 준비하던 자소서가 있었지만, 경력직으로 지원해야 했기 때문에 기존 자소서들은 활용할 수 없었습니다.
코치님께서 많이 이끌어주셔서 자소서를 잘 마무리할 수 있었던 것 같습니다.
자소서가 마무리되자마자 지원을 시작했고 지원 시작하고 최종 합격까지 2개월 걸렸습니다.
회식과 야근이 많아 퇴사하고 준비할까도 생각했었지만, 회사를 다니면서 지원하는 것이 저한테는 심적 안정이 된 것 같기도 합니다.
- 가장 힘들었던 점이 있다면?
해당 기업의 평이 잡플래닛에서 좋지 않아서 면접을 보러 가지 않을 생각이었습니다.
그러나 코치님께서 외국계의 경우 잡플래닛 정보만 보고 판단할 수 없다고 하셔서 면접을 보러 가게 되었고 면접 과정에서 자유로운 분위기를 느낄 수 있었습니다.
제가 현재 받고 있는 연봉이 높은 편이어서 연봉을 협상하는 데 어려움을 느꼈습니다.
그러나 코치님의 도움으로 제가 생각한 연봉을 받을 수 있어 기쁜 마음으로 이직을 하게 되었습니다.
- 같은 회사에 들어가고자 하는 학생들에게 해주고픈 한마디!
직무와 회사에 대한 열정을 많이 보는 듯합니다.
전화 면접, 실무진 면접, 임원 및 케이스 면접이 진행되는데 다양한 방향으로 면접이 진행됩니다.
면접 스크립트를 꼼꼼하게 준비하시면 도움이 될 것 같습니다.
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